韓国経済最悪の状況下で韓国政府は再度の最低賃金の引き上げを検討!コンビニ店主の給料は…

令和のおっさん
令和のおっさん

まいど!令和のおっさんです!

 

つい先日韓国では最低賃金を上げたはずやのにまた最低賃金上げる事を検討してるらしいで~
働く方は嬉しいけど事業主はたまったもんじゃないですわなぁ
では韓国政府が検討してる記事はこちら!

 

NAVERの記事から

「最低賃金爆上げ政策でコンビニ店主の月給9万円!廃業危機勃発!」

 

韓国経済界では批判ラッシュだった文政権の最低賃金の引き上げ政策やけど
更に引き上げを検討してるらいしで~
こうなると小さい事業者は死活問題となってくるやろなぁ
では文政権の狙いは何か記事読んでいくで~

「最低賃金爆上げ政策でコンビニ店主の月給9万円!廃業危機勃発!」

 

令和のおっさん
令和のおっさん

ソウル江西区でコンビニを運営して3年のキム・ジョンホ氏(仮名、49歳)は
最近、利益が急減して廃業を考えている。
新型コロナウイルス感染症の影響で売上高が20%以上減少しているため、
アルバイトを減らさなければ店舗運営が困難になる。
平日と週末の夜間のアルバイトを除くすべての時間、
一人で働けば、月に300万ウォン余りの純収入を出すことができる状況である。
来年度に最低賃金が1万ウォンに上がれば、人件費の上昇で収益はさらに減少すると予想される。
キム氏は、「コロナでアルバイト学生を減らし、単独で働きながら持ち堪えているが、来年、最低時給まで上がれば、店舗運営が事実上困難になる」と吐露した。

労働界が提示した「来年度の最低賃金1万ウォン」についてコンビニ加盟店の店主が反発している。
コロナ後の悪化した状況で、労働界が提示した「最低賃金1万ウォン」が受け入れられれば、人件費の負担が大きくならざるを得ないということだ。

コンビニ加盟店の店主が最近、ソウル汝矣島中小企業中央会で記者会見を開き、
「崖っぷちに追い込まれた自営業者の現実を反映して、
危機を克服することができるよう、最低賃金を削減してほしい」と要求した。
記者会見には、CU、セブンイレブン、Eマート24の店主会代表と加盟店店主が参加した。

 

 

 

令和のおっさん
令和のおっさん

店主は 「アルバイトより稼げないコンビニ店主がいるのが現実」とし
「昨年のコンビニ加盟店の平均売上高は5億8000万ウォンにも及ばず、
この売上高を基準に店主が週50時間、勤務した月の収入は、
最低賃金に満たない100万ウォン以下だ」と主張した。
続いて「コンビニ店主の半分以上が月に最低賃金の半分しか収入を得られていない」とし「コンビニの20%は、人件費と家賃すら払えてない赤字店舗」と吐露した。
韓国コンビニ店主協議会によると、過去3年間の32.7%の最低賃金引き上げで、
コンビニをはじめとする零細自営業者は、最低賃金の支払い能力に限界をきたした。
これまでコンビニ店主は自分は稼げなくても最低賃金を支払うため、労働時間を増やしてきた。
週70〜80時間は普通であり、家族まで動員して100時間以上働いている店主も多い。

店主は「もうこれ以上、労働時間を増やすことができず、限界に来ている」とし
「最低賃金を払う支払い能力がない。
残りの方法は最低賃金を払えないので廃業するしかない」と話した。

 

 

ではこの記事による韓国人の声を見てみるで~

【韓国の反応】

もうコンビニバイトもなくなるね…

バイトを雇わず、家族同士で運営すれば大丈夫!

賃金が上がれば物価も上がる

これがまさに共産党が望む世界です

コンビニは時給ではなく

加盟店手数料が問題ではないか?

令和のおっさん
令和のおっさん

日本もコンビニがどこにでもある状態やけど韓国も同じ様ですなぁ
これだけ人件費が問題になると店主の過労死も多くなってくるんじゃないやろか

 

この記事によるおっさんの感想やけど

令和のおっさん
令和のおっさん

個人経営のコンビニや小規模事業者にはこの最低賃金引上げに
大きなダメージを受けてますわなぁ

人件費が高騰するさかいに雇用を維持するのが大変やしかといって
人を雇わなんと自分がせなアカンしこれは大変な事ですわ

この最低賃金引上げに関しては文政権の中でも最大の失策と言われてるそうですわ~
おっさんから言わせると文政権になった事自体が失策やと思いますけどな

その失策と言われてる中 更に賃金引上げを検討してるいうからよほど国民の声を聞いてないかよくわかりますわ

経済界からはもちろん猛反発が巻き起こってるらしいけどそりゃそうやろ~

2021年の最低賃金改定に向けて16.4%の引き上げを要求してるそうやけど
当初の要望は25%の引き上げでこれでもかなり譲歩したそうですわ

韓国の労働組合の要求としては韓国経済の存続を揺るがすレベルとまで言われてる様でんなぁ

感染症の第二波の問題もあり企業もまともに機能してない中賃金だけが跳ねあがれば人件費削減の為また失業者が増える負のスパイラル発動でっせ~

目の前の事ばっかり見て未来を予測せんからこういう発想になるんですやろなぁ

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